삼성전자 노동조합이 처음으로 집단 산업재해 신청에 나선다.

6일 업계에 따르면 삼성전자 내 최대규모 노조인 한국노총 소속 전국삼성전자노동조합은 7일 광주광역시 근로복지공단 광산지사에 산업재해 보상 신청을 할 예정이다.

신청 대상은 지난해 산업재해 은폐 논란이 일었던 삼성전자 광주사업장 소속 조합원 7명이다.

노조에 따르면 이들은 에어컨·세탁기 생산라인과 냉장고 생산라인, 콤프레서 라인에서 근무하는 직원들로, 반복적인 중량물 취급과 조립 작업 등으로 목과 어깨, 허리, 손목 부위에서 근골격계 질환이 발생했다.

노조는 노무법인과 산재 사례를 검토한 결과 해당 질환이 광주사업장 내 업무 관련성이 크다고 판단해 산업재해 신청을 추진했다.

삼성전자 노조가 집단으로 산재를 신청하는 것은 이번이 처음이다. 산재 신청 조합원들의 입사 연도는 1997년부터 2012년까지 다양하다.

산재 보상 신청은 노조와 업무협약을 체결한 노무법인 '사람과산재'가 담당하기로 했다.

노조 관계자는 "표준작업지도서에도 근거가 없는 중량물 적재 작업이 많고, 자동화 설비 도입 이후 현장 직원들의 작업량이 더 늘어나는 경우도 발생하고 있다"며 "광주사업장 외 다른 사업장에서도 집단 산재 신청을 확대할 것"이라고 밝혔다.

에어컨과 세탁기, 냉장고 등 가전제품을 주로 생산하는 삼성전자 광주사업장은 지난해 사측이 산업재해 발생 사실을 감독기관에 은폐했다는 의혹이 제기되기도 했다.

당시 삼성전자는 관련 의혹을 부인했지만, 광주지방고용노동청 현장 조사 결과 2015년 이후 광주사업장에서 산재 발생 보고의무를 위반한 사실이 40여건 확인돼 지난해 총 3억7천790만원의 과태료 처분을 받았다.

삼성전자는 현장 환경·안전 담당자, 관리감독자를 대상으로 특별 교육을 시행하는 등 재발 방지를 위해 노력하고 있다고 밝혔다.